Portraits

Paul Sédar Ndiaye : de l'entreprise à la littérature, un parcours entre management et savoirs africains

Paul Sédar Ndiaye, quand la Teranga devient une philosophie du management et du leadership

J

Journaliste

La rédaction

23 août 2026·5 min de lecture
Paul Sédar Ndiaye : de l'entreprise à la littérature, un parcours entre management et savoirs africains

Formé à la gestion hôtelière au Sénégal, passé par le Four Seasons George V à Paris, il évolue depuis 2001 au sein d’un grand opérateur de télécommunications, où il exerce différentes responsabilités commerciales et managériales. En parallèle, il enseigne le management en master depuis 2020 et poursuit un doctorat en management à l’ESG Lyon.

Écrivain, il publie trois ouvrages en deux ans : Teranga : La Gestion de l’Hospitalité (L’Harmattan, 2025), L’Équilibre du Cœur (L’Harmattan, 2026) et Les Larmes de Mossane (Le Lys Bleu, 2026).

Ces trois ouvrages partagent une même préoccupation : mettre les sagesses africaines au service de questions très actuelles. Son essai fait de l’hospitalité sénégalaise une grammaire du management et du leadership, tandis que ses deux autres livres portent leur attention sur le lien humain, du couple aux drames de l’émigration. À travers ces travaux, il développe une démarche qu’il nomme le Teranga Management : puiser dans les valeurs héritées de la tradition sénégalaise, comme la dignité, la patience ou la retenue, pour repenser l’entreprise et le leadership d’aujourd’hui.

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